ជិត! កំពុងជ្រើសរើសបុគ្គលិកថែទាំ / បុគ្គលិកប្រចាំការសម្រាប់ការបើកដំណើរការ។ មិនគិតបទពិសោធន៍ និងកម្រិតសិក្សា! ផ្តោតលើបុគ្គលិកលក្ខណៈ☆ អាចចូលធ្វើការមុនថ្ងៃបើកបាន♪
បុគ្គលិកថែទាំតាមផ្ទះ (បុគ្គលិកប្រចាំការ)
ការងារ
មុខងារ៖ បុគ្គលិកថែទាំតាមផ្ទះ
ប្រភេទគ្រឹះស្ថាន៖ គ្រឹះស្ថានថែទាំ និងសុខុមាលភាព
ទម្រង់ការងារ៖ បុគ្គលិកប្រចាំការ
ទីកន្លែងធ្វើការ៖ ខេត្តហ្យូហ្គោ (មិនបញ្ចេញឈ្មោះក្រុង/ស្រុក)
ប្រាក់ខែ៖ ប្រាក់ខែប្រចាំខែ 225,300 យ៉េន〜439,840 យ៉េន
ម៉ោងធ្វើការ៖ 【ម៉ោងធ្វើការ】
ប្រព័ន្ធម៉ោងការងារដែលនិយោជកកំណត់កាលវិភាគឲ្យប្រែប្រួលក្នុងរយៈពេល 1 ខែ
(1) 7:00–16:00
(2) 9:00–18:00
(3) 12:00–21:00
(4) 16:30–9:30 ថ្ងៃបន្ទាប់
※ប្រព័ន្ធវេននៃ (1)~(4)
※អាចមានការផ្លាស់ប្តូរដោយសារការបើកដំណើរការថ្មី
【ម៉ោងសម្រាក】
(1)~(3) 60 នាទី
(4) 120 នាទី
ម៉ោងធ្វើការលើសម៉ោងជាមធ្យមក្នុងមួយខែ 5 ម៉ោង
មានលក្ខខណ្ឌពិសេសតាមកិច្ចព្រមព្រៀងមាត្រា 36
※នៅពេលមានបុគ្គលិកអវត្តមានភ្លាមៗ ឬការផ្លាស់ប្តូរវេន ក្នុងរយៈពេល 1 ឆ្នាំ 6
ឈ្មោះការិយាល័យ អាសយដ្ឋាន និងព័ត៌មានទំនាក់ទំនងនឹងត្រូវបានបុគ្គលិកទទួលបន្ទុកណែនាំបន្ទាប់ពីបង្ហាញចំណាប់អារម្មណ៍។
លក្ខណៈ
【អាយុ】
18–61 ឆ្នាំ
ដោយសារមានការងារយប់ជ្រៅ និងអាយុចូលនិវត្តន៍ឯកសណ្ឋាន 62 ឆ្នាំ
※ប្រព័ន្ធជួលឡើងវិញ៖ មាន (~ដល់កំពូល 65 ឆ្នាំ)
【វិញ្ញាបនបត្រចាំបាច់】
ប័ណ្ណបើកបររថយន្តធម្មតា (អាចកំណត់តែ AT)
※មិនគិតបទពិសោធន៍
※សូមស្វាគមន៍អ្នកគ្មានវិញ្ញាបនបត្រ♪
អ្នកដែលមិនមានវិញ្ញាបនបត្រថែទាំ នឹងប្រើប្រព័ន្ធគាំទ្រការទទួលវិញ្ញាបនបត្ររបស់អង្គភាពនេះ ហើយបន្ទាប់ពីចូលធ្វើការត្រូវចូលរៀន「វគ្គបណ្តុះបណ្តាលមូលដ្ឋានថែទាំជំងឺវង្វេង」។
《វគ្គបណ្តុះបណ្តាលមូលដ្ឋានថែទាំជំងឺវង្វេង》
• ថ្ងៃចូលរៀន៖ រាប់ជាថ្ងៃចូលធ្វើការ
• ថ្លៃ៖ អង្គភាពនេះទទួលបន្ទុកទាំងស្រុង
• ប្រព័ន្ធ e-learning
• ខ្លឹមសារ៖ វគ្គសិក្សាចំណេះដឹង និងបច្ចេកទេសចាំបាច់ពេលថែទាំអ្នកមានជំងឺវង្វេង
• រយៈពេលចូលរៀន៖ មើលវីដេអូប្រហែល 150 នាទី + តេស្តផ្ទៀងផ្ទាត់ (អាចសាកល្បងឡើងវិញបានច្រើនដង)
សូមសហការចូលរៀន។
លក្ខខណ្ឌ
- ប្រាក់ខែ
- ¥225,300–¥439,840 / ខែ
- ម៉ោង
- 【ម៉ោងធ្វើការ】 ប្រព័ន្ធម៉ោងការងារដែលនិយោជកកំណត់កាលវិភាគឲ្យប្រែប្រួលក្នុងរយៈពេល 1 ខែ (1) 7:00–16:00 (2) 9:00–18:00 (3) 12:00–21:00 (4) 16:30–9:30 ថ្ងៃបន្ទាប់ ※ប្រព័ន្ធវេននៃ (1)~(4) ※អាចមានការផ្លាស់ប្តូរដោយសារការបើកដំណើរការថ្មី 【ម៉ោងសម្រាក】 (1)~(3) 60 នាទី (4) 120 នាទី ម៉ោងធ្វើការលើសម៉ោងជាមធ្យមក្នុងមួយខែ 5 ម៉ោង មានលក្ខខណ្ឌពិសេសតាមកិច្ចព្រមព្រៀងមាត្រា 36 ※នៅពេលមានបុគ្គលិកអវត្តមានភ្លាមៗ ឬការផ្លាស់ប្តូរវេន ក្នុងរយៈពេល 1 ឆ្នាំ 6
- ថ្ងៃឈប់
- ◯ប្រព័ន្ធសម្រាក 9 ថ្ងៃក្នុងមួយខែ (ប្រព័ន្ធវេន) ◯ថ្ងៃឈប់សម្រាកក្នុងមួយឆ្នាំ 114 ថ្ងៃ • ប្រព័ន្ធសម្រាក 9 ថ្ងៃក្នុងមួយខែ/108 ថ្ងៃក្នុងមួយឆ្នាំ • កាតព្វកិច្ចប្រើថ្ងៃឈប់សម្រាកមានប្រាក់/5 ថ្ងៃក្នុងមួយឆ្នាំ • ថ្ងៃឈប់សម្រាកខួប/1 ថ្ងៃក្នុងមួយឆ្នាំ
- 혜택
- ◯ធានារ៉ាប់រងសង្គមពេញលេញ (ធានារ៉ាប់រងការងារ / សុខភាព / សោធននិវត្តន៍និយោជិត / ធានារ៉ាប់រងគ្រោះថ្នាក់ការងារ) ◯ដំឡើងប្រាក់ខែ៖ 1 ដងក្នុងមួយឆ្នាំ/ខែមេសា/~2,280 យ៉េន (លទ្ធផលឆ្នាំមុន) ◯ប្រាក់រង្វាន់៖ 2 ដងក្នុងមួយឆ្នាំ/សរុប 2 ខែ (លទ្ធផលឆ្នាំមុន) ※ការដំឡើងប្រាក់ខែ និងប្រាក់រង្វាន់កំណត់តាមស្ថានភាពអាជីវកម្ម និងស្ថានភាពចូលធ្វើការរបស់បុគ្គល ◯ប្រាក់បន្ថែមកែលម្អលក្ខខណ្ឌការងារបណ្តោះអាសន្ន៖ 1 ដងក្នុងមួយឆ្នាំ/ខែមិថុនា (លទ្ធផលឆ្នាំមុន) ◯ចូលរួមប្រព័ន្ធសហប្រតិបត្តិការសុខុមាលភាពអ្នកធ្វើការ (Happy Pack) ◯ប្រព័ន្ធប្រាក់ចូលនិវត្តន៍/ប្រាក់ឈប់ការងារ៖ អាយុកាលធ្វើការ 3 ខែឡើង ◯សហប្រតិបត្តិការប្រាក់ចូលនិវត្តន៍៖ , ចូលរួម 2 ប្រភេទនៃស្ថាប័នវេជ្ជសាស្ត្រ ◯មានប្រព័ន្ធអាយុចូលនិវត្តន៍ (ឯកសណ្ឋាន 62 ឆ្នាំ) ◯មានប្រព័ន្ធជួលឡើងវិញ (ដល់កំពូល 65 ឆ្នាំ) ◯ពិនិត្យសុខភាពប្រចាំឆ្នាំ 1 ដង ឥតគិតថ្លៃ ◯ថ្លៃចាក់វ៉ាក់សាំងគ្រុនផ្តាសាយធំ អង្គភាពទទួលបន្ទុក ◯មានផ្នែកទទួលពិគ្រោះបុគ្គលិក (អ៊ីមែល ទូរស័ព្ទបាន) ◯មានវិធានការប្រឆាំងផ្សែងបារីអកម្ម (មានបន្ទប់ជក់បារី / មានកន្លែងជក់បារីក្រៅអគារ) ◯អាចធ្វើដំណើរមកធ្វើការដោយឡាន/ម៉ូតូ (មានចំណតឥតគិតថ្លៃ)
- ទីតាំង
- ខេត្តហ្យូហ្គោ
- មុខរបរ
- ថែទាំ
- ប្រភេទការងារ
- ពេញម៉ោង
ពិគ្រោះអំពីការដាក់ពាក្យ
សួរ AI អំពីលក្ខខណ្ឌការងារ។ ផ្ញើសំណើពិគ្រោះ ឬសំណើដាក់ពាក្យនៅលើគេហទំព័រនេះ។
សួរអំពីការងារនេះ