အိမ်သို့သွားရောက် စောင့်ရှောက်ရေး ဝန်ထမ်း (ပုံမှန်ဝန်ထမ်း)

အလုပ်အကြောင်း

ရာထူး: အိမ်သို့သွားရောက် စောင့်ရှောက်ရေး ဝန်ထမ်း
အဆောက်အအုံအမျိုးအစား: စောင့်ရှောက်ရေး / လူမှုဖူလုံရေး အဆောက်အအုံ
အလုပ်ခန့်အပ်ပုံ: ပုံမှန်ဝန်ထမ်း
အလုပ်နေရာ: ဆိုင်းတမခရိုင် (မြို့နယ်/ရပ်ကွက် မထုတ်ပြန်)
လစာ: လစဉ်လစာ 245,000 ယန်း〜314,000 ယန်း
အလုပ်ချိန်အပိုင်းအခြား: 7:00–16:00၊ 10:00–19:00၊ 16:00～နောက်နေ့ 10:00　အဆိုင်းအလုပ်
※နားချိန် 60 မိနစ် (ညဆိုင်းတွင် 120 မိနစ်)
လုပ်ငန်းခွင်အမည်၊ လိပ်စာ၊ ဆက်သွယ်ရန်အချက်အလက်များကို စိတ်ဝင်စားကြောင်း ဖော်ပြပြီးနောက် တာဝန်ရှိသူက လမ်းညွှန်ပေးပါမည်။

လိုအပ်ချက်

▼မဖြစ်မနေ လိုအပ်သော အရည်အချင်း
• မသတ်မှတ်

▼မဖြစ်မနေ လိုအပ်သော အတွေ့အကြုံ
• မသတ်မှတ်

▼ဖြည့်စွက်
※စောင့်ရှောက်ရေး / လူမှုဖူလုံရေး အရည်အချင်း မရှိသူများအတွက် Ninchisho Kaigo Kiso Kenshu (စိတ်ဉာဏ်ချို့ယွင်းမှု စောင့်ရှောက်ရေး အခြေခံသင်တန်း) အရည်အချင်းရရှိရေး ကုန်ကျစရိတ်ကို ကုမ္ပဏီက အပြည့်အဝ ပံ့ပိုးပေးသည်! (ကိုယ်တိုင် ကျခံရန် မလို)

conds

လစာ

¥245,000–¥314,000 / လ

အချိန်

7:00–16:00၊ 10:00–19:00၊ 16:00～နောက်နေ့ 10:00　အဆိုင်းအလုပ် ※နားချိန် 60 မိနစ် (ညဆိုင်းတွင် 120 မိနစ်)

ရက်များ

• လစဉ် 8–10 ရက် နားရက် (အဆိုင်းအလုပ်) ※နှစ်စဉ် နားရက် 110 ရက် └လစဉ် 20 ရက်နေ့ခန့်ကို ရည်မှန်း၍ နားရက်တောင်းဆိုမှု တင်သွင်းပြီး တိုင်ပင်ကာ နောက်လ အဆိုင်းကို ဆုံးဖြတ်သည် └ဆက်တိုက်နားရက်လုပ်၍ ခရီးသွားစသည့် ကြိုတင်အစီအစဉ်များကိုလည်း တိုင်ပင်နိုင်သော ပတ်ဝန်းကျင်

혜택

• နှစ်စဉ် ဘောနပ်စ် 2 ကြိမ် (ဇွန်လ / ဒီဇင်ဘာလ) • နှစ်စဉ် လစာတိုး 1 ကြိမ် (ဧပြီလ) • လူမှုဖူလုံရေးအာမခံ အပြည့်အစုံ • ခရီးစရိတ် စည်းမျဉ်းအတွင်း ထုတ်ပေး (အထက်ဆုံး 50,000 ယန်း/လ) └ကိုယ်ပိုင်ကားဖြင့် သွားလာလျှင် အလုပ် 1 ကြိမ်လျှင် 250 ယန်း ထုတ်ပေး (ကိုယ်ပိုင်ကား သွားလာခွင့်ရှိသော အဆောက်အအုံတွင်သာ) • ယာဉ်ကြေး (ကိုယ်ပိုင်ကားကို အလုပ်တွင် အသုံးပြုပါက အလုပ် 1 ကြိမ်လျှင် 110 ယန်း ထုတ်ပေး) • နှစ်ကုန်နှစ်သစ်ကြေး • ဘဝဖြစ်ရပ်ကြေး (အလုပ်သက်တမ်း 1 နှစ်နှင့်အထက် ဝန်ထမ်းက မှီခိုထောက်ပံ့နေသော ကလေးများကို ပစ်မှတ်ထား၍ အောက်ပါ ဘဝဖြစ်ရပ် ဖြစ်ပေါ်သည့်အခါ အများဆုံး 1,300,000 ယန်း ထုတ်ပေး) └100,000 ယန်း (မီးဖွား/ကလေးပြုစုခွင့်မှ အလုပ်ပြန်ဝင်) └500,000 ယန်း (ကလေးထိန်းကျောင်း / ကလေးဥယျာဉ် ဝင်ခွင့်) └300,000 ယန်း (မူလတန်းကျောင်း စတင်တက်) └200,000 ယန်း (အလယ်တန်းကျောင်း စတင်တက်) └200,000 ယန်း (အထက်တန်းကျောင်း စတင်တက်) • အငြိမ်းစားငွေစနစ် (အလုပ်သက်တမ်း 3 နှစ်နှင့်အထက်) • အသက် 65 နှစ် အငြိမ်းစားစနစ် (ပြန်လည်ခန့်အပ်စနစ် ရှိ) • ကုမ္ပဏီတွင်း အသိအမှတ်ပြု အရည်အချင်းစနစ် (Care Technical Meister၊ Ninchisho KAIGO Meister) • အရည်အချင်းရရှိရေး ပံ့ပိုးစနစ် • ပုံမှန် ကျန်းမာရေးစစ်ဆေးမှု • တုပ်ကွေး ကာကွယ်ဆေးထိုး ကုန်ကျစရိတ် ထောက်ပံ့စနစ် •

တည်နေရာ

ဆိုင်းတမခရိုင်

အလုပ်အကိုင်

စောင့်ရှောက်ရေး

အလုပ်အမျိုးအစား

အချိန်ပြည့်

လျှောက်ထားရန် ဆွေးနွေးပါ

အလုပ်အခြေအနေများကို AI ထံ မေးနိုင်ပါသည်။ ဤဝက်ဘ်ဆိုက်မှ အကြံဉာဏ် သို့မဟုတ် အလုပ်လျှောက်ရန် တောင်းဆိုနိုင်ပါသည်။