【Phúc lợi đầy đủ ★ Có chuyển sang nhân viên chính thức】≪Người chưa có kinh nghiệm cũng rất được chào đón≫ Tuyển nhân viên chăm sóc tại tập đoàn dẫn đầu lĩnh vực phúc lợi «Tsushima Iryo Fukushi Group»
【Chỉ dành cho người có Kaigo Fukushishi (chứng chỉ quốc gia Nhật Bản về chăm sóc phúc lợi)】Nhân viên chăm sóc tại nhà (nhân viên hợp đồng)
Mô tả công việc
Nghề nghiệp: Nhân viên chăm sóc tại nhà
Loại cơ sở: Cơ sở chăm sóc / phúc lợi
Hình thức tuyển dụng: nhân viên hợp đồng
Nơi làm việc: Hokkaido (không công bố quận/huyện/thành phố)
Lương: lương tháng 223.712 yên〜232.484 yên
Khung giờ làm việc: Chế độ giờ làm việc theo lịch do công ty xếp, tính bình quân trong kỳ 1 tháng
8:30–17:30/9:00–18:00
Nghỉ giải lao 60 phút
Thời gian làm thêm trung bình 8 giờ/tháng
Điều kiện ứng tuyển: Người có chứng chỉ Kaigo Fukushishi (chứng chỉ quốc gia Nhật Bản về chăm sóc phúc lợi)
Tên cơ sở, địa chỉ và thông tin liên hệ sẽ do người phụ trách hướng dẫn sau khi bạn bày tỏ sự quan tâm.
Yêu cầu
<Một trong các chứng chỉ sau>
Người đã hoàn thành khóa đào tạo sơ cấp nhân viên chăm sóc (Shoninsha Kenshu)
Người đã hoàn thành khóa đào tạo thực hành nhân viên chăm sóc (Jitsumusha Kenshu)
Kaigo Fukushishi (chứng chỉ quốc gia Nhật Bản về chăm sóc phúc lợi)
Bằng lái xe ô tô thông thường (chấp nhận hạn chế số tự động AT)
Không phân biệt độ tuổi
Không phân biệt học vấn
Điều kiện làm việc
- Lương
- ¥223,712–¥232,484 / tháng
- Giờ làm
- Chế độ giờ làm việc theo lịch do công ty xếp, tính bình quân trong kỳ 1 tháng 8:30–17:30/9:00–18:00 Nghỉ giải lao 60 phút Thời gian làm thêm trung bình 8 giờ/tháng
- Ngày nghỉ
- Chế độ nghỉ đủ 2 ngày mỗi tuần/10 ngày/tháng theo ca/nghỉ thứ Bảy và Chủ nhật 120 ngày nghỉ trong năm
- Phúc lợi
- Bảo hiểm việc làm, bảo hiểm tai nạn lao động, bảo hiểm y tế, lương hưu phúc lợi (Kosei Nenkin) Được đi làm bằng xe cá nhân (có bãi đỗ xe miễn phí) Tham gia quỹ tương hỗ trợ cấp khi thôi việc ※Sau khi kết thúc thời gian thử việc, tham gia từ ngày 1 tháng 4 khi ký hợp đồng lao động 1 năm Có cơ sở giữ trẻ có thể sử dụng ※Vận hành dịch vụ giữ trẻ do doanh nghiệp chủ trì ngay trong cùng khuôn viên Có chế độ trở lại làm việc Có biện pháp chống hút thuốc thụ động (cấm hút thuốc trong nhà) Có chế độ lương theo chức vụ (theo quy định lương) Có chuyển sang nhân viên chính thức
- Địa điểm
- Hokkaido
- Nghề
- Chăm sóc
- Loại hình
- Hợp đồng
Tư vấn ứng tuyển
Hỏi AI về điều kiện công việc. Gửi yêu cầu tư vấn hoặc ứng tuyển ngay trên trang web này.
Hỏi về công việc này